“Esta gestión dispone de las capacitaciones como herramienta de crecimiento”

Este viernes se concretó la entrega de certificados y carnets a personal municipal que se capacitó en Habilidades Gerenciales y Manejo Defensivo, a través del Programa de Escuela de Gobierno que se inició durante la…

viernes 03/06/2016 - 18:02
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Este viernes se concretó la entrega de certificados y carnets a personal municipal que se capacitó en Habilidades Gerenciales y Manejo Defensivo, a través del Programa de Escuela de Gobierno que se inició durante la gestión del intendente Carlos Linares. “La capacitación y formación continua del empleado municipal es el camino para crecer institucionalmente” afirmó el secretario de Gobierno y Función Pública, Máximo Naumann.

Naumann Capacitaciones 1Del acto, también participaron el presidente del Ente Autárquico Comodoro Conocimiento, Alberto Hroncich; el subsecretario de Recursos Humanos, Carlos Navarro; la subsecretaria de Comunicación, Natalia Guerreiro; el presidente del Ente Autárquico Comodoro Deportes, Othar Macharashvili; los concejales Guillermo Almirón y Mario Soto; y el secretario general de la Asociación Personal Jerárquico, Alfredo Prior.

La capacitación en Habilidades Gerenciales, se realizó con el objetivo de mejorar la calidad y el ámbito de trabajo en pos de un posicionamiento como líderes de proyectos y entidades. La consultora Integralmas fue la encargada de desarrollar el módulo. Mientras que los talleres de Manejo Defensivo, organizado junto al Instituto Argentino de Petróleo y Gas, constó de una capacitación intensiva para profundizar aspectos necesarios en seguridad vial y las precauciones necesarias al abordar un vehículo.

Al respecto, Máximo Naumann afirmó que “las mismas se desarrollaron en conjunto entre la Secretaría de Gobierno, a través de Recursos Humanos, junto a Comodoro Conocimiento y los gremios, porque la capacitación y formación continua del empleado municipal es el camino para crecer institucionalmente”.

“Cuando uno habla de Habilidades Gerenciales, se busca que los directores, quienes son personas con trayectoria dentro del Municipio y conocen las fortalezas y debilidades de las áreas, puedan optimizar el trabajo en sus lugares de trabajo”, explicó.

Del mismo modo, consideró que “esta gestión invierte recurso económico para seguir formando al recurso humano, lo cual es fundamental para esta Municipalidad, dado que sus empleados son el principal motor para que los hechos ocurran”.

En esa misma línea, Alberto Hroncich, indicó que en esta gestión se inició la Escuela de Gobierno “como programa que intenta acercar todas las herramientas posibles a los distintos estamentos del Municipio. En esta oportunidad iniciamos con tres capacitaciones, las dos presentes y otra que se está realizando con la Secretaría de Recaudación, que está próxima a culminar”.

Próximo curso

Por último, el funcionario sostuvo que próximamente se concretará un curso de Redacción y Formación Administrativa, destinado a todas las áreas municipales. “Es un desafío mayor e importante para unificar criterios, y de esta manera, reducir los procesos burocráticos y potenciar un mejor manejo administrativo. La misma involucrará a todas las áreas municipales, en distintos grupos, trabajando en dos formatos, primero con el manejo de Word y luego con la redacción administrativa en general”, concluyó.

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