Luego de la firma del contrato entre el Municipio y la empresa MR para la prestación del nuevo servicio de transporte público urbano, un delegado de Patagonia Argentina se refirió a la situación de los trabajadores y remarcó que aún quedan puntos clave por resolver durante el proceso de transición.
“El traslado del personal es un punto que hay que discutir”, sostuvo el representante, al señalar que la nueva prestataria deberá garantizar el traspaso de los empleados en el marco de la implementación del nuevo esquema de transporte.
En ese sentido, explicó que existe un plazo de 90 días para que MR avance con el inicio de la transición y cumpla con lo estipulado en el contrato y el pliego licitatorio. “Si no cumple con lo estipulado, el contrato y el pliego se caen”, advirtió.
El delegado también dejó en claro que, hasta que eso ocurra, los trabajadores continuarán dependiendo de Patagonia Argentina. “Nosotros vamos a cumplir. Seguimos siendo trabajadores de Patagonia hasta que MR cumpla”, expresó.
Además, buscó llevar tranquilidad al personal y aseguró que los salarios están garantizados. “Seguimos siendo empleados de Patagonia, están garantizados los sueldos. Hay que ir a trabajar y esperar”, concluyó.
