El sector comercial continúa en alerta: “Muchos supermercados hicieron reestructuraciones, nosotros recibimos 30 CV por día”

“Nosotros recibimos currículums de muchos jóvenes que quieren comenzar a trabajar, pero también tenemos currículums de gente con experiencia que ha perdido su fuente laboral y trata de reinsertarse”, aseguró el referente del Sindicato de Comercio.

martes 01/09/2026 - 13:13
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El Secretario Gremial del Sindicato de Comercio, Matías Silva, habló de la reestructuración que vienen haciendo algunos supermercados ante la caída de las ventas. 

En este sentido, señaló que “debido a la situación económica de la actividad en general, todos los supermercados han hecho reestructuraciones, por ahora el caso que más notoriedad ha tomado es el de uno que está instalado en la ciudad hace muchos años”.

“Este supermercado ha tenido que reestructurar y generar cambios internos debido al bajo consumo, la caída en las ventas y la cantidad de unidades que se han vendido”, dijo.

Asimismo, aclaró: “Todos estos factores hacen que se produzcan estos cambios y se hagan desvinculaciones, si bien se está por abrir alguna puerta para aquellos que quieran tomar la opción de dejar la empresa, desvinculaciones masivas no se van a realizar, eso está garantizado por las acciones que se han llevado adelante con Secretario General, José González, a los efectos de sostener la fuente de trabajo de todo el personal”.

“Nosotros recibimos currículums de muchos jóvenes que quieren comenzar a trabajar, pero también tenemos currículums de gente con experiencia que ha perdido su fuente laboral y trata de reinsertarse en esta situación coyuntural muy compleja que atraviesa Comodoro debido a la baja de la actividad principal de la región, que es el petróleo”, indicó.

En este marco, reconoció que “por día estamos recibiendo entre 10 y 20 currículums”.

Por otro lado, destacó que “el fuerte en la baja de la actividad la tuvimos el año pasado, cuando se produjeron alrededor de 2.000 despidos. Eso generó un fuerte impacto en el comercio”.

“Si bien hoy se ha frenado un poco, se siguen produciendo despidos y como Sindicato tenemos que negociar de qué manera el trabajador recibe su indemnización, a veces la pagan en cuotas, a veces hay que iniciar demandas para poder cobrar. El objetivo es encontrar el punto de acuerdo con el empleador para que el trabajador pueda recibir esa indemnización y evitar la demanda”, explicó.

“En los casos en donde no se puede evitar la demanda, lo derivamos con un estudio de abogados para que pueda comenzar el trámite”, aseveró.

Finalmente, Silva concluyó: “Seguimos trabajando y tratando de mantener reuniones para poder llegar con soluciones lo más rápido posible al sector comercial”.

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