Los representantes del Consejo de Bienestar Policial de las Unidades Regionales y de la Unidad Central informaron que este martes, en la nueva mesa plenaria realizada en la Sala de Situación de la Jefatura de Policía, no se alcanzó un acuerdo salarial con el Gobierno provincial.
Según detallaron, la propuesta del Ejecutivo, a través de la Secretaría de Gestión Presupuestaria, consistía en un incremento del 1,7 % al básico testigo para agosto y la creación de un ítem de 30 mil pesos mensuales acumulativos durante tres meses, que se traduce en 23.700 pesos de bolsillo el primer mes, 47.400 el segundo y 71.100 el tercero.
El Consejo de Bienestar Policial rechazó esa propuesta y propuso, a su vez, la aceptación del 1,7 % al básico más el pago del ítem en dos cuotas de 45 mil pesos, ajustadas al IPC, dejando abierta la negociación para septiembre con el objetivo de tratar el aumento escalonado hasta octubre. Además, se solicitó un incremento del 10 % del Riesgo Profesional en ambos escalafones, General y Servicios.
De haberse aceptado, esta propuesta hubiera implicado un aumento escalonado de 109 mil pesos de bolsillo el primer mes para un agente, llegando a 220 mil pesos en septiembre. Sin embargo, la contrapropuesta fue rechazada por el Gobierno, y la negociación quedó en cuarto intermedio hasta una nueva fecha a designar.
