El ministro de Modernización, Andrés Ibarra, confirmó que el Gobierno analiza «unos 11 mil concursos» realizados para cubrir empleados en la administración pública y no descartó que existan más contratos firmados durante la gestión anterior que puedan ser dados de baja.
«Al 31 de enero se identificaron casi 6.200 contratos que no se renovaron o se cancelaron producto de distintas situaciones, primera y obvia, gente que no iba al lugar de trabajo, otros que concurrían en horarios acotados y en otros que pertenecían a movimientos sociales y políticos, a la militancia».
El funcionario afirmó que «en los últimos tres años se iniciaron más de 25 mil contratos que cuando uno compara con años anteriores el crecimiento ha sido sustancial», y aclaró que esas contrataciones se renovaron «por tres meses para poder hacer este análisis».
«Había en trámite 11 mil concursos en todo el gobierno y unos 2 mil y pico ingresaron» a la administración pública, dijo y añadió: «Estamos analizando los concursos porque lo que no queremos es que se haya hecho un concurso sobre un cargo que no existe o que no tenga razón de ser y segundo que ese concurso sea ilegitimo».
Ibarra indicó que «el objetivo del gobierno es crear y refundar un Estado que funcione, un Estado solidario» y confirmó que «en los próximos días vamos a dar a conocer un decreto que lance un plan de modernización, inclusive para el interior, en un eje que se llama país digital».
