El Sindicato Regional de Luz y Fuerza convocó un paro de 24 horas para hoy con concurrencia en los lugares de trabajo que involucra a los trabajadores de todas las Cooperativas de la provincia y de los Servicios Públicos, medida que continuará por 48 horas el jueves y el viernes.
Rawson (Corresponsal).- Además el paro se extenderá por 72 horas desde el lunes 13 hasta el 15 de mayo manteniéndose las guardias mínimas para salvaguarda de accidentes o peligros, a los servicios de seguridad y atención de hospitales y sanatorios exclusivamente.
Ayer en la Cooperativa de Rawson como en todas las entidades se hizo una asamblea donde apoyaron el documento elevado por el Secretario General, Héctor González, acompañado por todas las seccionales de la provincia y la comisión directiva regional.
La resolución del paro fue ante la necesidad de tratar y considerar el estado de situación imperante en las Empresas de la Actividad (Generación-transporte y distribución de energía) y de los servicios públicos (agua y saneamiento) y en particular la dilación por parte del sector cooperativo respecto a la negociación salarial y además por la situación originaria por quienes administran el Fondo Compensador previsto en la Ley 1.098 quienes en forma constante viene atrasándose en el pago de los salarios a los trabajadores y por falta de cumplimiento a os compromisos asumidos por las autoridades provinciales referentes a las mejoras de las instalaciones y sectores de trabajo en la Cooperativas del interior provincial.
En la resolución se establece que el sindicato solicitó la apertura de la negociación salarial para el año 2013 mediante nota de fecha 6 de marzo y que solo se obtuvo como respuesta por parte de la FECHCOOP que recién en el mes de junio podrían iniciar la ronda de negociaciones ya que la recomposición realizada el pasado año presumen que comprende al presente semestre, cuando lo acordado fue trasladar el efectivo pago de la recuperación del salario correspondiente al segundo semestre del año 2012, por ello urge la necesidad de una inmediata negociación salarial que comprensa todo el presente período.
Que las Cooperativas subsidiadas por la Ley 1.098 abonan fuera de término los salarios mensuales y beneficios sociales de los trabajadores, situación que viene ocurriendo en forma sistemática y de no arbitrar medidas correctivas se vislumbra que esto continuará con el correr de los meses. Se debe contemplar en reconocimiento de la totalidad de los trabajadores de las cooperativas del interior dentro del déficit que prevé la Ley 1098 ante la imposibilidad que dichas entidades tiene para absorber los citados costos.
Ante la existencia de deudas de aportes y contribuciones de la seguridad social por parte de las Cooperativas, originado graves perjuicios a los trabajadores en especial aquellos próximos a obtener el beneficio jubilatorio por lo que los aportes que oportunamente son descontados de los haberes de los trabajadores y no son depositados en las cuentas de recaudación de la organización gremial como así también las contribuciones establecidas por convenio colectivo de trabajo, que no son otra cosa que salario diferido.
