Los integrantes del gremio señalaron que ningún sindicato de educación aceptó esta medida, declarándola insuficiente y dejando en claro una vez más que su prioridad es un aumento en el salario básico.
En la reunión paritaria del pasado 3 de Agosto, el gobierno provincial hizo dos propuestas: un bono o un aumento al básico del 10%. «Ninguno de los sindicatos de la educación las aceptó por considerarlas insuficientes, reiterando que el aumento debe ser en el básico», señalaron desde la agrupación.
A través de un comunicado emitido por ATECh, sostienen que «esta es la lucha que mantuvimos durante años en Chubut y en todo el país, ya que es la forma de tener claridad y seguridad sobre el aumento, que vaya a las jubilaciones y sea sostenido en el tiempo sin condicionantes ni interpretaciones tramposas».
El comunicado de ATECh:
El Decreto 970/22 establece:
Un bono de 18 mil pesos ($14.335 de bolsillo) por agente y no por cargo.
La mitad, $7.170 de bolsillo, para quienes tengan menos de 20 horas en secundaria.
Un adicional para supervisores y directoras/es de 15 mil pesos y de vicedirectoras de 10 mil.
El articulo 5° establece que los requisitos para seguir percibiendo el bono después de Septiembre serán definidos en otro Decreto.
De esta manera, el Gobierno Provincial violenta un principio básico de la paritaria al no efectivizar lo que definieron como su mejor oferta: el 10% de aumento al básico a partir del sueldo de Agosto.
El bono distorsiona el salario en desmedro de quienes tienen mayor carga horaria y mayor antigüedad. Quita la lógica de proporcionalidad que establece el nomenclador, con las horas catedra, los cargos de jornada completa y la doble función entre otros.
No define con claridad quienes percibirían el bono y quienes no.
La redacción del Decreto es intencionalmente confusa y sus indefiniciones son amenazas a los derechos laborales.
La propuesta del Gobierno incluía aumento de ubicación geográfica y blanqueo de la zona patagónica no remunerativa pero parece que esto tampoco lo van a cumplir.
No buscan solucionar el conflicto que ha generado su política: siguen provocando el enojo de quienes manifestamos nuestra necesidad. No buscan soluciones, sino que profundizan el conflicto.
Por estas razones rechazamos el Decreto 970/22 y exigimos inmediata convocatoria a reunión paritaria.
Esta maniobra confirma que solo la lucha y la unidad pueden darnos respuestas.
Llamamos a multiplicar la lucha por una verdadera recomposición salarial”.
